AKP iktidarının seçim sürecinde verdiği sözleri hatırlatıyoruz ve kamu alımlarında ve görevde yükselmelerde mülakat olayının kaldırılmasını ve liyakatın getirilmesini istiyoruz.

Üzülerek belirtmeliyiz ki Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın seçim öncesinde, "Kamuya ilk atamada mülakatı kaldıracağız" demişti hatta Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Derya Yanık, seçimlerden önce işe alım mülakatlarında kesinlikle torpil yok ifadeleriyle alımlarda liyakatın ön planda olduğunu vurgulamıştı.  Ancak Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı personel alımı mülakat sonuçlarının kurum içindeki personelin Whatsapp yazışmalarının kamuoyuna yansımasıyla öyle olmadığı ortaya çıkmıştır. Çok sayıda aday, yazılı sınavda 80 ve üzeri puan almasına rağmen mülakatta 50 ve 50’nin altında puan verilerek elenmiştir.

Kamudaki mülakat uygulamasının kamuda kanayan bir yara olduğuna dikkat çekiyoruz.

Cumhurbaşkanı Erdoğan da kamudaki mülakat uygulamasını kaldıracakları sözünü vermiş ve "İlk atamalarda mülakatın kaldırılması" vaadi, AKP Seçim Beyannamesi'ne girmiş ancak seçim vaatleri ile gerçeklerin öyle olmadığı ortaya çıktı. Kamuda işe alımlarda torpil uygulamasının devam ettiğini göstermektedir.

Kamu emekçileri, siyasi partilerin seçim öncesinde verdikleri sözlerin seçimler sonrasında da unutulmamasını istiyor.  Eğitim, sağlık, yerel yönetimler, kültür, ulaşım, büro, iletişim, hizmet kollarında çalışan kamu emekçileri verilen sözlerin tutulmasını beklemektedir.

Türkiye Cumhuriyetini; siyasi partiler ve iktidarlar yönetir ancak iktidarın devletin kendisi olmadığını hatırlatıyoruz. Siyasi partiler, kamuda işe alımlarda eşitlik ve adalet ilkesini gözetmeli kurum içinde görevde yükselmelerde kayırma ve torpil uygulamasından vazgeçmelidir.

Liyakatle işe girmek ve yükselmek yerine bir siyasi partinin aracılığıyla işe giren ve yönetici konumuna yükselen memur tarafsızlığını kaybeder. Tarafsızlığını yitiren kamu görevlisi yurttaşlara adil hizmet veremeyeceği gibi torpille daha kolay yükselen kişi ile kurum içinde görevli memurun adalet duygusu zedelenecektir.

Bu durum kamu kurumlarında aynı eğitimlere ve vasıflara sahip kamu emekçilerini mutsuz edecektir.

Kamu emekçileri hiçbir siyasi partinin tarafı olmamalıdır ve devletin memuru ve çalışanı olarak görev yapmalıdır.

‘Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelik’te yapılan ve sözlü sınav uygulamasının hayata geçiren uygulama derhal kaldırılmalıdır.

Kamu kurumlarında işe alınmalarda veya işe alındıktan sonra terfiler konusunda adil ve liyakate dayalı yasal bir düzenleme yapılmalıdır. Milyonlarca kamu çalışanının büyük kısmı kamuda adil çalışma koşulları için kamuda liyakat talep etmektedir.

Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu olarak; Kamu emekçilerinin devletin memuru yerine siyasi iktidarın memuru olmasına neden olacak düzenlemelerin karşısında, demokratik, barışçıl ve hukuk kuralları çerçevesinde mücadelemiz bugüne kadar olduğu gibi bundan sonra da devam edecektir.